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島大法学 33 巻 1 号
1989-05-15 発行
「人間の尊厳の原理」と現代労働法学の課題(ニ)
The Principle of Human Dignity and Labor Law(2)
本文ファイル
a001003301h004.pdf
( 4.08 MB )
内容記述
一 はじめに
二 「人間の尊厳の原理」の意義
1 「人間の尊厳の原理」の生成
（1）戦後世界思潮としての「人間の尊厳の原理」の意義
（2）日本国憲法における「人間の尊厳の原理」
2 現代社会における「人間の尊厳の原理」の意義
（1） 客観的条件の変化との関わり
（2） 主体的条件の成熟との関わり
3 「人間の尊厳の原理」は法の理念となりうるか
三 「労働の従属性」論と「人間の尊厳の原理」
1 「労働の従属性」論の真義について
2 労働者権の正当性の根拠＝「人間の尊厳の原理」（三二巻三・四号）
二 「人間の尊厳の原理」の意義
1 「人間の尊厳の原理」の生成
（1）戦後世界思潮としての「人間の尊厳の原理」の意義
（2）日本国憲法における「人間の尊厳の原理」
2 現代社会における「人間の尊厳の原理」の意義
（1） 客観的条件の変化との関わり
（2） 主体的条件の成熟との関わり
3 「人間の尊厳の原理」は法の理念となりうるか
三 「労働の従属性」論と「人間の尊厳の原理」
1 「労働の従属性」論の真義について
2 労働者権の正当性の根拠＝「人間の尊厳の原理」（三二巻三・四号）
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